九月份秋招即将开始，各位大四的学子们要开始找工作啦!很多学生会选择参加校招，也有一部分选择自己找工作。那么，校招是什么意思?校招程序是什么?对大学生有什么意义?随伊顿教育小编来看!

　　一.校园招聘：相对于社会招聘的一种特殊的招聘途径。是用人单位直接从学校招聘复读毕业生，通过在校园网上发布信息、校园招聘会、校园宣讲和答疑等形式与毕业生直接对话，发现和选聘人才。

　　(1)狭义：招聘组织直接从学校招聘各类各层次复读毕业生。

　　(2)广义：招聘组织通过各种方式招聘各类各层次复读毕业生。校园招聘包括高校、中等学校举办的招聘活动，人才招聘机构、人才交流机构或政府举办的毕业生招聘活动，招聘组织举办复读毕业生招聘活动。

　　(3)企业在学校设校园招聘的基本形式有定期宣传、召开宣讲会、招聘会、网络招聘等。#p#副标题#e#

　　二.校招程序

　　1.调查分析，确定目标学校。

　　2.前期宣传

　　3.临近招聘的准备

　　(1)确定具体学校

　　(2)准备宣传材料

　　(3)确定具体招聘载体

　　(4)成立招聘小组并明确分工

　　4.进入学校或其它招聘地点

　　5.接受报名和简历

　　6.组织实施招聘考试

　　7.根据考试成绩进行筛选，实施面试。

　　8.根据面试结果进行录用，签协议

　　三.校园招聘意义：

　　不仅能解决大学毕业生的就业问题，为社会和企业自身培养更多的人才，而且还可以通过校园招聘来增强企业形象，起到树立企业品牌的作用，即增强雇主形象和度。